Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih – Pilotni projekt – Zavod za mladino in šport Trbovlje
Trajanje projekta: 1.6.2024 – 31.12.2026
Vrednost naložbe: 87.060,40 EUR
EU Sofinanciranje: 74.001,34 EUR
Mladi se ob vstopu na trg dela soočajo s prekarnimi oblikami zaposlitve bolj pogosto kot druge starostne skupine. Veliko mladih ne ve, kaj je prekarnost in katera problematika se skriva za tem, prav tako pa ne poznajo svojih delavskih in socialnih pravic, saj tega znanja ne dobijo prek formalnega izobraževanja.
Zavod za mladino, šport in turizem Trbovlje se zaveda slabosti prekarnega dela in ranljivosti mladine, ki vstopa na trg dela, zato je v ta namen vzpostavil pilotni projekt “Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih”, ki bo mladim nudil varno, podporno okolje za pridobivanje znanj in veščin na dotičnih področjih ter jim nudil pomoč pri soočanju s prekarnostjo in iskanju stabilnih oblik zaposlitve. Glavni cilj projekta je namreč povečati varnost mladih na trgu dela.
Aktivnosti in sodelovanja
K sodelovanju pri projektu vabimo mlade, stare med 15. in 29. letom starosti, ki bi si želeli smernic za usmerjanje na trgu dela in bi radi dobili odgovore na vprašanja, ki so povezana s kakršnokoli obliko zaposlitve, na enem mestu.
Poleg individualnega svetovanja (v pisarni ZMŠT), ki služi za informiranje in dajanje prilagojenih nasvetov glede na specifično situacijo posameznika, bo svetovalec organiziral in vodil tudi usposabljanja na temo dostojnega dela. Pod to spadajo delavnice in izobraževanja, ki mlade seznanjajo z osnovnimi pravicami in dolžnostmi v delovnem okolju ter kako prepoznati in se izogniti prekarnim oblikam dela. Usposabljanja bodo prilagojena v skladu s potrebami in interesi mladih iz Zasavja, kar pomeni, da bodo vsebine relevantne in uporabne za ciljno skupino, to pa posledično povečuje verjetnost uspešnega prehoda mladih na trg dela.
Vsi mladi, ki bi se pridružili, vabimo, da nam pišejo na e-naslov kevin.korbar@zmst.si .
Prav tako pa bodo udeleženci tega projekta lahko prejemali posodobljene podatke, praktične nasvete, kot so priprava življenjepisa, kako idealno izpeljati razgovor za delo, kje iskati delo, in usmeritve za iskanje zaposlitve, ki jih skrbno pripravlja in zbira mladinski delavec tega projekta, Kevin Korbar.
Projekt tesno sodeluje z lokalnim okoljem, vključno z delodajalci, občinami, Zavodom za zaposlovanje, šolami in drugimi izobraževalnimi ustanovami.
Financiranje in podpora
Projekt je bil izbran na Javnem razpisu, ki ga finančno podpira Evropska unija, in sicer iz Evropskega socialnega sklada plus. Financiranje omogoča izvedbo kvalitetnih aktivnosti in programov, ki mladim nudijo podporo in orodja za uspešen prodor na trg dela ter zmanjševanje tveganja prekarnosti.
Aktivnosti projekta
V sklopu projekta nudi mladinski delavec tudi svetovalno pomoč, z namenom, da ustvarimo podporo mladim. Svetovanja se odvijajo v popolni zasebnosti v pisarni 3 Zavoda za mladino, šport in turizem Trbovlje.
Rezultati projekta
Javnost bomo o rezultatih projekta sproti obveščali. Do konca leta 2026 (trajanje projekta od 1. 6. 2024 do 31.12. 2026) bo 150 udeležencev pristopilo k projektu in opravilo 8-urno usposabljanje.
Za aktualne informacije glede projekta spremljajte našo spletno stran ter družbena omrežja.
Javni razpis: Z mladinskim delom proti prekarnosti mladih
CILJ
S pridobitvijo novega mladinskega delavca zagotavljamo izvajanje vseh zahtev projekta – usposabljanje mladih, svetovalno delo, podporne aktivnosti na področju problematike prekarnosti mladih kot tudi mreženje.
V sklopu tega projekta je zastavljeno, da k usposabljanju pristopi 150 mladih do konca leta 2026.
Za potrebe usposabljanja se bodo v 2026 odvijali naslednji dogodki:
– delavnice na temo prekarnosti – te delavnice se bodo izvajale v dogovoru z udeleženci, vendar vedno fizično v klubu ali sejni sobi (1-2x mesečno)
– predavanje o prekarnosti na zasavskem Zavodu za zaposlovanje, GESŠ, STPŠ, ob dovoljšnjem interesu tudi na CSD
– sodelovanje na Zasavskem kariernem sejmu
– predavanja gostov oziroma društev na temo prekarnosti
